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    2016年4月管理学原理

    卷面总分:100分     试卷年份:2016    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

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    试题序号

    13.某企业多年来任务完成很好,但职工和领导的关系较差,该领导方式是管理方格中所说的()(2016.04)

    • A、贫乏型

    • B、俱乐部型

    • C、任务型

    • D、中间型

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    6.计划制定时强调适应性,做到“量力而行,留有余地”,体现的是()(2016.04)

    • A、限定因素原理

    • B、许诺原理

    • C、灵活性原理

    • D、改变航道原理

    11.光明公司实施全面质量管理时,对组织内部进行了全面调整,打破了单一的部门设计,成立了一些跨部门的工作团队。该公司的做法是组织变革中的()(2016.04)

    • A、结构变革

    • B、技术变革

    • C、人员变革

    • D、文化变革

    1.管理者所拥有的生产技能、财务技能、营销技能属于()(2016.04)

    • A、概念技能

    • B、人际技能

    • C、技术技能

    • D、学习技能

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